Art.37 c.1, 2 e 12 del D.Lgs. 81/08 e s.m.i.
Accordo Stato-Regioni-Province autonome n. 221/CSR del 21 /12/2011

OBIETTIVI

Il corso ha lo scopo di presentare ai partecipanti i concetti generali in tema
di prevenzione e sicurezza del lavoro, nonché i rischi riferiti alle mansioni,
ai possibili danni, alle conseguenti misure e procedure di prevenzione e
protezione caratteristici del settore o comparto di appartenenza dell’azienda.
Inoltre è volto a far conoscere i diritti, i doveri e le sanzioni per i vari soggetti
dell’organizzazione in riferimento alla prevenzione aziendale.

CONTENUTI / PROGRAMMA

FORMAZIONE GENERALE (4 ore)
Principali riferimenti normativi;
Concetti base della sicurezza (rischio, danno, prevenzione, protezione);
Diritti, doveri e sanzioni per i vari soggetti aziendali;
Organizzazione della prevenzione aziendale;
Organi di vigilanza, controllo e assistenza.
Art.37 c.1, 2 e 12 del D.Lgs. 81/08 e s.m.i.
Accordo Stato-Regioni-Province autonome n. 221/CSR del 21 /12/2011
FORMAZIONE SPECIFICA (4 ore)
Cause di infortunio nel settore specifico, incidenti e infortuni mancati;
Rischi connessi all’uso dei videoterminali;
Rischio collegato all’impianto elettrico e all’uso di macchine elettriche;
Rischi chimici e cancerogeni;
Etichettatura: leggere e capire il significato delle etichette;
Rischi fisici e movimentazione manuale di carichi e merci;
Rumore, vibrazioni, radiazioni, microclima e illuminazione;
DPI, organizzazione e ambienti di lavoro e stress lavoro-correlato;
Segnaletica principale e secondaria;
Procedure di emergenza in relazione al profilo di rischio specifico;
Procedure esodo e di emergenza in caso di incendio;
Procedure organizzative per il primo soccorso.

DURATA
8 ore
AGGIORNAMENTO
3 anni(*)
CERTIFICAZIONE
Attestato di frequenza
OBBLIGO DI PRESENZA
90% delle ore
VERIFICHE
Test finale di verifica
N° PARTECIPANTI
Min. 10 / Max.35
PREREQUISITI
Non richiesti
COSTO
GRATUITO per i dipendenti
di imprese edili in regola
con gli adempimenti nei
confronti della EdilCassa di
Puglia

(*) Nell’aggiornamento non è compresa La formazione relativa al trasferimento o cambiamento di mansioni e all’introduzione di nuove attrezzature, tecnologie, sostanze e preparati pericolosi

Art.37 c.1, 2 e 12 del D.Lgs. 81/08 e s.m.i.
Accordo Stato-Regioni-Province autonome n. 221/CSR del 21 /12/2011

OBIETTIVI

Il corso ha lo scopo di presentare ai partecipanti i concetti generali in tema
di prevenzione e sicurezza del lavoro, nonché i rischi riferiti alle mansioni,
ai possibili danni, alle conseguenti misure e procedure di prevenzione e
protezione caratteristici del settore o comparto di appartenenza dell’azienda.
Inoltre è volto a far conoscere i diritti, i doveri e le sanzioni per i vari soggetti
dell’organizzazione in riferimento alla prevenzione aziendale.

CONTENUT I / PROGRAMMA

FORMAZIONE GENERALE (4 ore)

Principali riferimenti normativi; – Concetti base della sicurezza (rischio, danno, prevenzione, protezione); – Diritti, doveri e sanzioni per i vari soggetti aziendali; – Organizzazione della prevenzione aziendale; – Organi di vigilanza, controllo e assistenza. Art.37 c.1, 2 e 12 del D.Lgs. 81/08 e s.m.i. Accordo Stato-Regioni-Province autonome n. 221/CSR del 21 /12/2011

FORMAZIONE SPECIFICA (8 ore)

Cause di infortunio nel settore specifico, incidenti e infortuni mancati; – Rischi connessi all’uso dei videoterminali; – Rischio collegato all’impianto elettrico e all’uso di macchine elettriche; – Rischi chimici, nebbie, oli, fumi, vapori, polveri e rischi cancerogeni; – Etichettatura: leggere e capire il significato delle etichette; – Rischi fisici e movimentazione manuale di carichi e merci; – Radiazioni ottiche artificiali (ROA), campi elettromagnetici (CEM) – Rumore, vibrazioni meccaniche, radiazioni, microclima e illuminazione; – DPI, organizzazione e ambienti di lavoro e stress lavoro-correlato; – Segnaletica principale e secondaria; – Procedure di emergenza in relazione al profilo di rischio specifico; – Procedure esodo e di emergenza in caso di incendio; – Procedure organizzative per il primo soccorso.

DURATA
12 ore
AGGIORNAMENTO
3 anni(*)
CERTIFICAZIONE
Attestato di frequenza
OBBLIGO DI PRESENZA
90% delle ore
VERIFICHE
Test finale di verifica
N° PARTECIPANTI
Min. 10 / Max.35
PREREQUISITI
Non richiesti
COSTO
GRATUITO per i dipendenti
di imprese edili in regola
con gli adempimenti nei
confronti della EdilCassa di
Puglia

(*) Nell’aggiornamento non è compresa la formazione relativa al trasferimento o cambiamento di mansioni e all’introduzione di nuove attrezzature, tecnologie, sostanze e preparati pericolosi

Art.37 c.1, 2 e 12 del D.Lgs. 81/08 e s.m.i.
Accordo Stato-Regioni-Province autonome n. 221/CSR del 21 /12/2011

OBIETTIVI

Il corso ha lo scopo di presentare ai partecipanti i concetti generali in tema
di prevenzione e sicurezza del lavoro, nonché i rischi riferiti alle mansioni,
ai possibili danni, alle conseguenti misure e procedure di prevenzione e
protezione caratteristici del settore o comparto di appartenenza dell’azienda.
Inoltre è volto a far conoscere i diritti, i doveri e le sanzioni per i vari soggetti
dell’organizzazione in riferimento alla prevenzione aziendale.

CONTENUTI / PROGRAMMA

FORMAZIONE GENERALE (4 ore)
Principali riferimenti normativi;
Concetti base della sicurezza (rischio, danno, prevenzione, protezione);
Diritti, doveri e sanzioni per i vari soggetti aziendali;
Organizzazione della prevenzione aziendale;
Organi di vigilanza, controllo e assistenza.
FORMAZIONE SPECIFICA (12 ore)
Cause di infortunio nel settore specifico, incidenti e infortuni mancati;
Macchine e attrezzature presenti in cantiere: utilizzo e rischi connessi;
Rischio collegato all’impianto elettrico e all’uso di macchine elettriche;
Cadute dall’alto: rischi derivanti dall’uso di ponti, ponteggi, scale, ecc.;
DPI anti-caduta;
Rischi chimici, nebbie, oli, fumi, vapori, polveri e rischi cancerogeni;
Etichettatura: leggere e capire il significato delle etichette;
Rischi fisici e movimentazione manuale di carichi e merci;
Rumore, vibrazione, radiazioni, microclima e illuminazione;
DPI, organizzazione e ambienti di lavoro e stress lavoro-correlato;
Segnaletica principale e secondaria;
Procedure di emergenza in relazione al profilo di rischio specifico;
Procedure esodo e di emergenza in caso di incendio;
Procedure organizzative per il primo soccorso.

DURATA
16 ore
AGGIORNAMENTO
3 anni(*)
CERTIFICAZIONE
Attestato di frequenza
OBBLIGO DI PRESENZA
90% delle ore
VERIFICHE
Test finale di verifica
N° PARTECIPANTI
Min. 10 / Max.35
PREREQUISITI
Non richiesti
COSTO
GRATUITO per i dipendenti
di imprese edili in regola
con gli adempimenti nei
confronti della EdilCassa di
Puglia

(*) Nell’aggiornamento non è compresa la formazione relativa al trasferimento o cambiamento di mansioni e all’introduzione di nuove attrezzature, tecnologie, sostanze e preparati pericolosi

Art.37 c.2 del D.Lgs.81/08 e s.m.i., Accordo sindacale del 3 febbraio 2012,

Accordo Stato-Regioni-Province autonome n. 221/CSR del 21 /12/2011

OBIETTIVI

Il corso ha lo scopo di presentare i concetti generali in tema di prevenzione e
sicurezza del lavoro, nonché i rischi riferiti alle mansioni, ai possibili danni, alle
conseguenti misure e procedure di prevenzione e protezione caratteristici del
settore. E’ finalizzato a fare in modo che il lavoratore, prima dell’assunzione,
possa svolgere in modo corretto e sicuro le mansioni elementari del cantiere
per conoscerne i rischi prima di trovarseli davanti.

CONTENUTI / PROGRAMMA

Accoglienza; Lavorare in sicurezza. Corretta procedura delle operazioni di lavoro:
usare la corrente, movimentare a mano, miscelare sostanze chimiche,
usare scale portatili, caricare e scaricare automezzi, tagliare il legno con
la sega circolare e/o con la sega a mano, impastare con la betoniera,
scavare a mano, riordinare e pulire gli attrezzi, raccogliere i materiali e
pulire l’area di lavoro, rompere e/o demolire, eseguire tracce, lavorare
sui ponteggi, usare utensili elettrici, imbracare/sollevare/collaborare con
il gruista; Salute, infortunio, malattia; Il rischio, i rischi, le misure; Nozioni di base del mestiere; Prevenzione e protezione: attività e figure; Soggetti istituzionali della sicurezza; Situazioni di emergenza; Enti Bilaterali di settore: ruolo, tutele e risorse; Organizzazione aziendale della prevenzione: le figure; Il PSP: Piano di Sviluppo Professionale; BLEN: Borsa Lavoro Edile Nazionale.

DURATA
16 ore
AGGIORNAMENTO
3 anni(*)
Aggiornamento “Corso di
formazione base lavoratori”
CERTIFICAZIONE
Attestato di frequenza
OBBLIGO DI PRESENZA
90% delle ore
VERIFICHE
Test finale di verifica
N° PARTECIPANTI
Max.35
PREREQUISITI
Non richiesti
COSTO
GRATUITO

(*) La formazione nell’ambito del progetto “16ore-MICS” è riconosciuta integralmente corrispondente alla formazione generale di cui all’art.37 c.2 del D.Lgs.81/2008 e dell’ Accordo Stato regioni del 21/12/2011